El Ministerio del Trabajo, en cabeza de la ministra, Gloria Inés Ramírez Ríos, decretó medidas preventivas o cautelares a General Motors para interceder en favor de los trabajadores.

La decisión obedece a la supuesta falta de garantía y certeza frente a la condición de los trabajadores involucrados en el trámite de autorización para la clausura de labores total y de forma definitiva y en consecuencia el despido colectivo de los trabajadores.

Esas medidas pasan por #ordenar a la sociedad General Motor de abstenerse de iniciar y/o adelantar cualquier trámite administrativo ante la Cámara de Comercio y sus filiales, la Superintendencia de Sociedades, la Superintendencia de Transporte y la Dirección de Impuestos y Aduanas Nacionales, DIAN, relacionados con su objeto social y las actividades económicas que desarrollan, tendientes a reorganizarse, rediseñarse, disolverse, insolventarse y/o liquidarse, hasta tanto no se adopte una decisión de fondo dentro del expediente administrativo radicado (...) de fecha 26 de abril de 2024. (Autorización para la Clausura de labores total y de forma definitiva y en consecuencia el despido colectivo de los trabajadores).

Además, ordenó “a la sociedad General Motors - Colmotores s.a, mantener el vínculo laboral de la totalidad de los y las trabajadoras objeto de la solicitud de autorización para la clausura de labores total y de forma definitiva y en consecuencia el despido colectivo de 600 trabajadores y trabajadoras de planta de trabajo de la compañía General Motors - Colmotores S.A., y 128 trabajadores/as de la planta de trabajo de la compañía Zona Franca Industrial Colmotores S.A.S. Zoficol”.

De acuerdo con el Ministerio de Trabajo, esta es una medida que se debe respetar independientemente de que hayan suscrito planes de retiro voluntario, hasta tanto no se adopte una decisión de fondo.

Cabe recordar que las empresas, General Motors- Colmotores S.A, y Zona Franca Industrial Colmotores, S.A.S, Zoficol, SAS, solicitaron el pasado 26 de abril del 2024, ante el Ministerio del Trabajo la clausura de labores total y de forma definitiva y en consecuencia la autorización para el despido colectivo de los trabajadores, 600 de General Motors y 128 de Zoficol, SAS.

El lunes 29 abril el Ministerio inició la diligencia administrativa y de acción de inspección presencial hasta el día 30 de abril, proceso que se realizó de manera continua durante 16 horas, “en el cual se evidenció que las empresas mencionadas cesaron actividades el pasado 25 de abril, sin previa autorización del Ministerio de Trabajo y clausuraron unilateralmente la planta de trabajo”, expresó el Mintrabajo.

“También se evidencio que no se cumplieron con las normas establecidas de MinTrabajo, que implica el que el empleador debe esperar la autorización para proceder a clausurar las empresas y en consecuencia despedir a los y las trabajadoras”, concluyeron.